Recentemente, a Justiça do Trabalho condenou uma companhia aérea a indenizar um agente de vendas que desenvolveu burnout devido à sobrecarga de trabalho. A decisão da 6ª turma do TRT da 4ª região reafirmou a responsabilidade da empresa em garantir um ambiente de trabalho saudável.
O trabalhador, que atuou na empresa por quase oito anos, desenvolveu a síndrome de burnout devido ao excesso de trabalho, esgotamento físico e mental, e ameaças por parte de passageiros. A empresa foi condenada a pagar R$ 20 mil em danos morais.
Essa decisão destaca a importância de as empresas implementarem medidas preventivas para evitar o esgotamento mental dos seus funcionários. O direito à saúde no trabalho é garantido pela Constituição Federal e pela CLT, e inclui a obrigação do empregador de proporcionar um ambiente de trabalho seguro e saudável.
Se você está enfrentando uma situação de esgotamento mental no trabalho, saiba que a Justiça do Trabalho está ao seu lado para garantir que seus direitos sejam respeitados. Não hesite em buscar ajuda e justiça.
Vamos continuar promovendo um ambiente de trabalho justo e saudável! 💼⚖️😊
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